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【神戸市北区】【正社員】小規模介護医療院の介護職員
flag【神戸市北区】【正社員】小規模介護医療院の介護職員の詳細
2024.11.19更新
小規模介護医療院の介護職員(正社員)募集中! 日・祝定休*夜勤なし!プライベートとの両立も◎無資格OK!
正社員
19床と小規模のため、利用者様一人ひとりにゆったりとした看護・介護の提供をすることができます。
介護医療院では、医療的サービスと介護サービスの両方を提供します。
生活上の介護だけでなく、レクリエーションを行うなど通常の病院とは違った一面があるのが特徴です。
そのため看護師と一緒に仕事をすることも多く、介護施設勤務では得られない経験や業務を担当することができます。
他職種との連携が必要になるため、コミュニケーション能力やサポート力や介護と医療両方の知識を身につけることができる環境です*
仕事を通してスキルアップしたい方にもピッタリなお仕事です!
また、夜勤なしで日勤、日・祝お休みのため、プライベートと両立したい方にもオススメです*
無資格でもOKですので、「介護の仕事に興味がある」「人の役に立つ仕事がしたい」というような方もぜひご応募ください!
<こんな方におすすめのお仕事です>
・小規模介護医療院で働きたい
・車通勤がしたい
・無資格でも始められる仕事を探している
・介護施設勤務では得られない経験や業務を担当したい
・介護と医療両方の知識を身につけたい
・仕事を通してスキルアップしたい
など
- 平日のみ勤務
- 週4日以上
- 土日祝休み
- 完全週休2日制
- シフト自由
- フルタイムの仕事
- 朝からの仕事
- 夕方からの仕事
- 扶養内勤務OK
- 高収入・高時給
- 昇給あり
- 賞与2か月以
- 日払いOK
- 週払いOK
- 残業なし
- 残業少な目
- 研修制度あり
- 産休・育休あり
- 託児所あり
- 寮・社宅あり
- 住宅手当あり
- 正社員登用あり
- 資格取得支援制度
- 未経験OK
- 初心者OK
- 無資格OK
- ブランクOK
- 学歴・年齢不問
- 大学生歓迎
- 短大生歓迎
- 主婦/主夫歓迎
- 子育て両立応援
- シニア歓迎
- 経験者優遇
- 友達と応募OK
- 駅チカ・駅ナカ
- 車通勤OK
- バイク通勤OK
- 制服貸与あり
- 服装/髪型自由
- 女性が多い職場
person募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給 182,000円 ※別途資格手当有 |
待遇 | ・交通費支給 ・制服貸与 ・車通勤可 (駐車場:あり) ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・社会保険完備 ・退職金制度あり ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:あり ※屋内の受動喫煙対策有り(禁煙) |
職種 | 兵庫県神戸市北区介護職マイカー通勤可賞与年2回昇給ありブランク可スキルアップ |
仕事内容 | 介護業務をおまかせします。 【具体的には…】 ・患者様の身体介護(食事・排泄・入浴など) ・ベッドや車イスへの移動に関する支援 ・レクリエーションの計画・実施 ・身の回りのお世話 ・生活環境の整備(掃除・洗濯) ・患者様の見守り など |
求める人材 | 制限あり (~59歳) ※年齢制限の理由:定年年齢を上限とする募集 【必須資格】 なし 【あれば尚良し】 介護職員初任者研修修了者、実務者研修修了者、介護福祉士など |
勤務時間 | (1) 9:00~18:00(休憩90分) (2) 7:30~16:30(休憩90分) ※残業あり (月平均時間外労働時間:4時間) |
休日・休暇 | 日曜日、祝日、その他 月9公休( 水・土は半日)但し残り勤務あり ☆年間休日数108日 |
place所在地・アクセス
業態 | 介護・医療 |
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勤務先 | 兵庫県神戸市北区菖蒲が丘1-14-1 |
所在地 | 651-1306
兵庫県神戸市北区菖蒲が丘1-14-1 マップを表示 |
business企業情報
企業名 | 医療法人社団 尚仁会 福山診療所 |
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description応募方法
応募方法 | (1)ご応募・エントリ- ↓ (2)事前面談 ・あなたのご経歴やご希望を確認させていただきます。 ※電話での面談も可能 ↓ (3)面接・見学の調整 ・事業所とあなたの日程を調整し、面接・見学の詳細を調整します。 ※複数の面接設定も可能です。他の案件もご紹介できます。 ※応募先の企業の状況によっては面接・見学のご調整ができない場合がございます。 その場合は、ご希望に合った他の案件をご案内させていただきます。 ↓ (4)面接・施設見学 ↓ (5)採否のご連絡 ・1~2週間以内にご連絡いたします。 ・入職日応相談。 |
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応募受付後の連絡 | 24時間以内 |
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お問い合わせ番号 | 070-1538-6475 |
求人ID:job-231363-sky
賞与年2回
昇給年1回