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急募！！ケアマネジャー／特別養護老人ホーム【賞与3ヶ月分・昇給あり、残業ほぼなし、マイカー通勤可、各種手当充実、未経験OK】
flag急募！！ケアマネジャー／特別養護老人ホーム【賞与3ヶ月分・昇給あり、残業ほぼなし、マイカー通勤可、各種手当充実、未経験OK】の詳細
2024.09.17更新
【正社員】特別養護老人ホームの施設ケアマネ（介護支援専門員）◆年間休日110日◆経験より人柄重視の採用です！日勤常勤
正社員
兵庫県加西市にある特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集です★
資格取得のための助成制度や国家試験対策等の資格取得支援が用意されているため、キャリアアップが可能な職場です。また週休二日制かつ日勤のみの職場のため、ご家庭での時間を大切にしたい方、プライベートを充実させたい方にお薦めの求人です！
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＊施設の紹介
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当施設は、加西市内で初となるユニット型（1ユニット10人程度の少人数で生活を共にし、固定スタッフがケアを担当。共有スペースであるリビングを囲むように個室が配置され、自宅のようなアットホームな雰囲気の中で生活を送れることが特徴）の特別養護老人ホームです。施設内でショートステイ、リハビリ特化型デイサービスを行っているほか、居宅介護支援事務所も設置しています。
当施設には
・認知症介護指導者1名
・4DAS（認知症機能訓練）指導者2名（特養・グループホーム共通）
・介護福祉士実習指導者1名
・社会福祉士実習指導者1名
が在籍し、スタッフ一人ひとりのスキルアップ、そして地域の介護人材育成に努めています。
※利用定員29名（3ユニット）、1ユニット9～10室で全室個室（夫婦部屋有り）
地域密着型のため、加西市に住民票を有する介護度3以上の判定を受けられた方で、在宅での生活が困難な方が対象。
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＊職員の構成
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管理者1名
介護支援専門員1名
生活相談員1名
看護職員6名（常勤2名、パート4名）
介護職員20名
嘱託医師1名
管理栄養士1名
計31名が在籍しています。
※1ユニットは介護職員（正社員）4～5名とパートスタッフ1～2名で担当しています
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＊教育体制について
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最初の1～2ヵ月は先輩職員とのダブル配置なので、安心して仕事を始められます。
また、夜勤は入社3ヵ月以降より業務の理解度を確認し、教育評価をしながら先輩社員と一緒に行っていきます。
その後も定期的な社内研修のほか、外部研修にも積極的に参加しています。
- 平日のみ勤務
- 週4日以上
- 土日祝休み
- 完全週休2日制
- シフト自由
- フルタイムの仕事
- 朝からの仕事
- 夕方からの仕事
- 扶養内勤務OK
- 高収入・高時給
- 昇給あり
- 賞与2か月以
- 日払いOK
- 週払いOK
- 残業なし
- 残業少な目
- 研修制度あり
- 産休・育休あり
- 託児所あり
- 寮・社宅あり
- 住宅手当あり
- 正社員登用あり
- 資格取得支援制度
- 未経験OK
- 初心者OK
- 無資格OK
- ブランクOK
- 学歴・年齢不問
- 大学生歓迎
- 短大生歓迎
- 主婦/主夫歓迎
- 子育て両立応援
- シニア歓迎
- 経験者優遇
- 友達と応募OK
- 駅チカ・駅ナカ
- 車通勤OK
- バイク通勤OK
- 制服貸与あり
- 服装/髪型自由
- 女性が多い職場
person募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 201,000円〜274,000円 ※月給20万1000円～27万4000円（各種手当含む） |
| 待遇 | 賞与 年2回（7月・12月）※前年度実績3.0ヶ月分（4月入社の場合、初年度7月は寸志、12月は80％支給） ■昇給年1回 ■各種社会保険完備 ■車通勤可 ■通勤手当：上限1万5000円/月 ■住宅手当：最大1万5000円/月 ■勤続手当：勤務3年経過後より加算 ■退職金制度 ■施設内一斉健康診断 ■法人内宴会補助費 ■研修補助制度 ■資格取得助成制度 |
| 職種 | 賞与昇給あり車通勤可未経験OKケアマネジャー特別養護老人ホーム |
| 仕事内容 | 29床(+ショートステイ10床)の地域密着型特養での利用者のケアプラン作成業務です。 小規模特養のため、対象者も小規模ですのでかかわりやすい規模です。 利用者の情報をより詳細に得るために介護業務の兼務もあります。 (週２日程度の勤務の場合はケアプラン作成業務に重きを置いてください。) ショートステイ利用者の送迎支援。 屋内の受動喫煙対策：あり（禁煙） |
| 求める人材 | 学歴 不問 必要な経験等 特になし（ケアマネジャー経験者、介護業務経験者は優遇） 必要な免許・資格 特になし（介護有資格者は手当あり） |
| 勤務時間 | 日勤10:00～19:00 （シフトは一例です。相談可能） 時間外 ほとんどなし（月平均1.5時間程度） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（月毎のシフト制） ※月9～10日休み 有給休暇 育休・産休(取得実績あり) 介護・看護休暇 慶弔休暇 ＜希望休制度あり＞ 前月に勤務表を作成しており、平均3ヵ所まで希望する休日を提出できます。 （職員間で希望日程が重なった場合は調整することもあります。 年間休日数 110日 育児休業取得実績 あり（2019年度：1名） place所在地・アクセス |
place所在地・アクセス
| 業態 | 特別養護老人ホーム |
|---|---|
| 勤務先 | 兵庫県加西市下宮木町512番地 |
| 所在地 | 兵庫県加西市下宮木町512番地 マップを表示 |
| アクセス | 北条鉄道北条線「法華口駅」より車で5分（兵庫県立フラワーセンターより車で5分） |
business企業情報
| 企業名 | 社会福祉法人真秀会 なごやか |
|---|
description応募方法
| 応募方法 | (1)ご応募・エントリ－ ↓ (2)事前面談 ・あなたのご経歴やご希望を確認させていただきます。 ※電話での面談も可能 ↓ (3)面接・見学の調整 ・事業所とあなたの日程を調整し、面接・見学の詳細を調整します。 ※複数の面接設定も可能です。他の案件もご紹介できます。 ※応募先の企業の状況によっては面接・見学のご調整ができない場合がございます。 その場合は、ご希望に合った他の案件をご案内させていただきます。 ↓ (4)面接・施設見学 ↓ (5)採否のご連絡 ・1～2週間以内にご連絡いたします。 ・入職日応相談。 |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | 24時間内 |
| コンサルタントから一言 | 神戸・兵庫求人ネットは兵庫県エリアに特化した転職支援サービスですので、 ハローワークに掲載されていないお仕事も取り扱っております。 またハローワークとも連携しておりますので、まずはお気軽にご相談ください。 現在医療・福祉求人に特化し、「特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付有料老人ホーム、訪問介護サービス、 グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、ケアプランセンター、放課後等デイサービス、居宅介護支援、ケアハウス、ケアホーム、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス、」等の施設の求人が多く掲載されております。 求人内容も「シフト制、完全週休2日、土日祝休み、土日休み、日祝休み、週3日以内可、短時間・扶養内、日勤のみ、夜勤のみ、未経験歓迎、主婦・主夫歓迎、曜日相談可、土日祝のみ、年休110日～、残業月10H、産休・育休あり、Ｗワーク可、賞与あり、昇給あり、正社員登用、資格支援、交通費支給、土日のみOK、平日のみOK、残業なし、週1～2日からOK、週3日～OK、週4日以上OK、フリーター歓迎、パートアルバイト歓迎、急募求人、初心者歓迎、無資格OK、短時間勤務の方も歓迎、フルタイム勤務、資格取得サポート制度あり、完全週休579日、入社祝い金、入職祝い金、新設・オープニング求人、ハローワーク求人」など様々な求人をご用意しております。 また、コロナ対策として、「時差出勤あり、勤務開始時期調整、スキマ時間勤務あり、完全在宅あり、フレックスタイム制、面接時マスク着用」などの求人もご用意しております。 神戸・兵庫求人ネットは皆様の転職活動を応援しております！ |
| お問い合わせ番号 | 070-1538-6475 |
求人ID：job-131127-kyo
※月給には調整手当4000円、資格手当15000円、勤勉手当12000円～含む
夜勤勤務希望時は勤務手当あり（1回5000円）