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複合施設での看護業務全般
＊株式会社ｎｏｍａｎｅは、ご利用される地域の高齢者様に対して
、日常生活の支援をして参ります。
＊有料老人ホーム・グループホーム・小規模多機能型居宅介護の中
から、希望される施設形態をお選びください。
変更範囲：変更なし給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,600円～1,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,600円～1,800円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
時給place所在地 兵庫県芦屋市打出町６－４ 勤務時間 就業時間１
8時30分～17時30分
就業時間２
22時00分～7時00分
就業時間に関する特記事項
（１）（２）いずれか
両方勤務も可
相談に応じます。 -
この求人はハローワーク求人です・レセコンへの入力
・受付業務
・秘書業務
「変更範囲：変更なし」給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,300円～1,400円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円～1,400円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
時給place所在地 兵庫県芦屋市松ノ内町１０－１８ 勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分～12時30分 -
◎オープニングスタッフ募集◎◎見学大歓迎◎
お客様の「ずっと在宅」を叶えませんか？
セントケアが目指すのは介護×看護×リハのまるっとマネジメント
＼こんな方におススメ／
・ケアマネ経験を新しい環境で活かしたい方
・お客様やご家族に寄り添った支援を大切にしたい方...給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
291,500円～337,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
174,000円～219,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職種手当 47,500円～47,500円役割手当 30,000円～30,000円資格手当 20,000円～20,000円地域手当 20,000円～20,000円
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
月給place所在地 兵庫県尼崎市杭瀬寺島１－４－４８ セントケアあまがさき看護小規模多機能 勤務時間 就業時間１
9時00分～18時00分 -
この求人はハローワーク求人です＊一般病棟・地域包括ケア病棟における看護業務補助。
患者様の介護業務他。
＊入院生活における病床周辺の清潔・整頓・寝具交換・
ベッドメイキング他。
＊入浴介助・おむつ交換・食事介助・歩行介助等
＜変更の範囲：変更なし＞
『育児と両立支援』給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
197,000円～197,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
168,000円～168,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 5,000円～5,000円危険手当 10,000円～10,000円住宅手当 5,000円～5,000円処遇改善手当 9,000円～9,000円
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
月給place所在地 兵庫県尼崎市昭和通４丁目１１４番地 勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時45分～17時15分
就業時間２
7時00分～15時30分
就業時間３
11時00分～19時30分
就業時間に関する特記事項
夜勤あり。日勤のみも可。
夜勤１７時～翌朝９時１５分
＊休憩時間は勤務時間により法定通り -
この求人はハローワーク求人です在宅に出向き病状や内服の管理を行ったり、入浴介助、
リハビリ、その他医療的なケア等、介護・医療保険上の在宅療養生
活の支援を行う
※オンコールに関しては求人条件特記事項欄をご覧ください。
※祝日の勤務は２～３か月に１度程度です。
土日のオンコール当番は月に...給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
253,500円～307,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
235,000円～260,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職能手当 10,000円～30,000円調整手当 8,500円～17,500円
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
月給place所在地 兵庫県尼崎市南塚口町３丁目２９－３３ニットー塚口ハイツＡ号 勤務時間 就業時間１
8時45分～17時45分 -
令和６年１月ＯＰＥＮの施設です。
＊訪問看護経験者急募
変更範囲：なし給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,950円～2,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,950円～2,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
時給place所在地 兵庫県尼崎市東難波町３丁目１６－５－１階 勤務時間 交替制（シフト制）
又は
9時00分～18時00分の時間の間の5時間以上 -
この求人はハローワーク求人です令和６年１月ＯＰＥＮの施設です。
＊管理者候補急募
変更範囲：なし給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
350,000円～450,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
350,000円～450,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
月給place所在地 兵庫県尼崎市東難波町３丁目１６－５－１階 勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分～18時00分
又は
～の時間の間の8時間程度 -
この求人はハローワーク求人です一般病棟・療養病棟における入院患者の介護業務全般。
・例えば入院している患者様に食事や入浴等身のまわりの
お世話をします。患者様に感謝される事の多い働き甲斐の
ある仕事です。
＊資格問わず、親切・丁寧にご指導します。
変更範囲：変更なし
※院内保育所あります...給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
184,000円～221,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円～183,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 8,000円～12,000円調整手当 26,000円～26,000円
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
月給place所在地 兵庫県尼崎市立花町４丁目３－１８ 医療法人尼崎厚生会立花病院 勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時30分～15時55分
就業時間２
10時05分～18時30分
就業時間３
8時45分～17時10分
就業時間に関する特記事項
（４）１６：４０～９：００（休憩６０分、休息６０分）
＊シフト制（４）の勤務は月に４～５回（勤務により変更あり）
＊詳細仕事の内容欄参照 -
この求人はハローワーク求人です※看護業務全般
※病棟業務（点滴、注射、採血、バイタルチェック業務、手術前の
看護、処置など）
※日勤のみの勤務でも可
変更範囲：変更なし給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
249,000円～314,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円～255,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 10,000円～10,000円調整手当 10,000円～30,000円ベースアップ手当 7,000円～7,000円看護職加算手当 12,000円～12,000円
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
月給place所在地 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町８－２２ 「芦屋セントマリア病院」 勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分～17時30分
就業時間２
16時30分～9時00分
就業時間に関する特記事項
（１）休憩６０分
（２）休憩１２０分 -
この求人はハローワーク求人です＊環境整備・食事介助・排泄介助・清拭・ベッドメーキングなど
＊変更範囲：変更なし給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
184,100円～257,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
162,100円～220,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
職務手当 10,000円～15,000円調整手当 5,000円～15,000円ベースアップ手当 7,000円～7,000円
固定残業代（ｃ）
なし
賃金形態等
月給place所在地 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町８－２２ 「芦屋セントマリア病院」 勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分～17時30分
就業時間２
16時30分～9時00分
就業時間に関する特記事項
（１）（２）シフト制
（１）休憩６０分
（２）休憩１２０分
