【兵庫県朝来市】目標工賃達成指導員【障害者施設】-(正社員以外
正社員以外の名称
契約職員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１名)
2025.11.02更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 契約職員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １名 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 195,056円～195,056円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 163,200円～163,200円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当 28,000円～28,000円処遇改善支援手当 3,856円～3,856円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 日給 8,160円～8,160円 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 0円～250,000円（前年度実績） |
| 職種 | 目標工賃達成指導員【障害者施設】 |
| 仕事内容 | ＊障害者施設での作業支援 ＊請負作業の進捗管理及び納品 ＊請負作業先との渉外 ＊送迎車両での利用者の送迎 ＊簡単なＰＣ入力 変更範囲：全ての業務 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 就業時間１ 8時15分～17時30分 就業時間２ 8時30分～12時45分 就業時間に関する特記事項 （２）は土曜日の就業時間 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊面接に際しては、履歴書及びハローワークの紹介状をご持参下さ
い。 ＊丹波方面からの通勤者には、通勤実績により遠阪トンネル有料道 路を補助します。 ＊賞与：勤務期間により支給いたします 【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク和田山・但馬労働基準監督署】 ※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認しま しょう。（労働基準法第１５条第１項） ＃和田山 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 兵庫県朝来市 |
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