【兵庫県尼崎市杭瀬寺島１－４－４８ セントケア尼崎看護小規模多機能】看護小規模多機能居宅介護でのケアスタッフ（尼崎杭瀬）-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１名)
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正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１名)
2025.10.08更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １名 採用人数
4人
募集理由 新規事業所設立 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,125円～1,125円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,125円～1,125円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | 看護小規模多機能居宅介護でのケアスタッフ（尼崎杭瀬） |
| 仕事内容 | ◎オープニングスタッフ募集◎ 小規模多機能・看護小規模多機能ってご存じですか？ 名前だけだとちょっとわかりにくいサービスですが、 地域のお客様を支えるのに必要な場所がオープンします。 具体的には ・身体介護（食事介助・移動介助・入浴介助・排泄介助） ・日常生活上のお世話 ・お客様とのコミュニケーション等をしていただきます。 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 就業時間１ 8時00分～17時00分 就業時間２ 9時00分～18時00分 就業時間３ 10時30分～19時30分 就業時間に関する特記事項 就業時間４１６：３０～翌１０：３０（実働１６時間） 休憩１２０分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 15時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を経て １年間６回を上限に１ヵ月６０時間１年６３０時間まで延長 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
◆オープニングスタッフ募集◆
まずは見学にお越しください！ スタートはみんな一緒！ 介護がはじめまして！の方も資格のない方も 他のところで経験のある方も！資格のある方も！ どんな方でも、スタートラインはオープニングだからこそ一緒◎ 私たちと一緒に新しいチームを作っていきませんか？ ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ ≪オンライン自主応募可（紹介状は不要です）≫ |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | セントケア西日本株式会社 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県尼崎市杭瀬寺島１－４－４８ セントケア尼崎看護小規模多機能 |
