【兵庫県芦屋市川西町１４－１ 複合型有料老人ホームＬｅｓ芦屋】ケアワーカー（複合型有料老人ホームＬｅｓ芦屋）（芦屋市）-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
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正社員登用の有無
なし)
2025.09.03更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
1人
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|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,100円～1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,100円～1,300円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | ケアワーカー（複合型有料老人ホームＬｅｓ芦屋）（芦屋市） |
| 仕事内容 | 阪神「芦屋駅」より徒歩１分の複合型有料での介護スタッフを募 集！土日祝勤務時は時給１００円アップ！早朝・夜間帯も時給１０ ０円アップします！経験の浅い方、ブランクがあり不安な方もご相 談ください◎ドクターと連携が取れるので緊急搬送の場合もスムー ズに対応ができる体制が整っています。 【変更範囲：事業所が定める業務】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 交替制（シフト制） 就業時間１ 7時00分～16時00分 就業時間２ 9時00分～18時00分 就業時間３ 12時00分～21時00分 就業時間に関する特記事項 １日４時間以上、勤務時間応相談 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・保育料助成制度（雇用保険加入者が対象）
・研修制度 ・雇用条件により加入保険は異なります。 ・健康診断（年１回※腰椎検査を含む） ・制服貸与 ・６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定付与。 地域コミニティと交流を深めながら、お客様に穏やかにお過ごしい ただけるよう、サービス提供を行っています。 ［管理番号Ｒ３５３－２４６］ ＊オンライン自主応募可 （オンライン自主応募の場合、紹介状は不要です。） ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後 １年以内の受講が必須となります。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 社会福祉法人千種会 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県芦屋市川西町１４－１ 複合型有料老人ホームＬｅｓ芦屋 |
