【兵庫県三田市】生産管理職（三田市）／年間休日１２８日-(正社員)
2025.08.10更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 240,000円～300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 240,000円～300,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 5.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 生産管理職（三田市）／年間休日１２８日 |
| 仕事内容 | ・鋳物／鋼板製品の組み立て、年計画された製品の在庫管理・生産 管理を行います。 ・水道管用補修材料、不断水工事用材料など鋳物／鋼板製品の工程 管理 ・製品組立の作業指示、外注管理等 【変更範囲：会社の定める範囲】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 就業時間１ 8時45分～17時45分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 15時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 繁忙期は、年６回を限度として月８０時間、年７２０時間まで延長 することができる。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・面接２回。
１回目は三田第二工場、２回目は大阪梅田本社で実施。 （面接２回目は交通費支給） ・総合職のため、転勤の可能性がありますが、採用後すぐの転勤は ありません。 ・勤務地域（エリア）を限定して勤務するエリア社員の希望があり ましたら、面接時に内容等説明いたします。 ・入社初年度最初の賞与は規程によります。 ・年休は入社時５日付与、６か月経過後５日付与（年間１０日） ・育児短時間勤務は子供が小学４年生まで対応。 ・会社負担で資格取得が可能。 （フォークリフト、床上操作式クレーンなど） ・交代制勤務はございません。 ・マイカー通勤は駐車場無料。 ＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 兵庫県三田市 |
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