【兵庫県美方郡新温泉町湯１５９９－１ 「湯村温泉魚と屋」】ナイトフロント係（湯村・魚と屋・賞与有）-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
2025.06.05更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,600円～2,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,600円～2,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 日給 12,000円～15,000円 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 計 1.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | ナイトフロント係（湯村・魚と屋・賞与有） |
| 仕事内容 | ＊観光旅館において守衛業務を行っていただきます。 ・チェックイン・アウト対応、電話・予約受付などフロント業務 ・防災、防犯、救急対応等の夜警業務。 ・夜間の見回りで火災や犯罪などの警戒業務。 ・大浴場や脱衣場の清掃。 ・朝食セットの準備、後片づけなど。 ・００時～５時迄は仮眠室で休憩。 ・週２日等可能！副業可能！経験のある方は優遇します。 ＊６０歳以上の方の応募も可能！＊ ※業務の都合等の事情により、転勤・配置転換をすることがある。 変更の範囲：会社の定める営業所・業務 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 交替制（シフト制） 就業時間１ 19時00分～0時00分 就業時間２ 5時00分～7時00分 就業時間に関する特記事項 １日７Ｈ勤務 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊求人内容等で質問やご不明なことがありましたら、
ハローワークへお問い合わせください。 ＊応募の際はハローワークから事業所へ連絡したうえで、 紹介状を交付させていただきます。 ＊事前にハローワークの紹介状と履歴書等の所定書類を 郵送してください。後日、ご連絡いたします。 ＊尚、面接に至らない場合もあります。 ＊日数は相談可能です。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇日数は法定通りです。 ＊通勤手当：会社規定により３ｋｍ以上に支給。 ＊０：００～５：００までは仮眠室で休憩。 ＊２２時～５時迄は労働基準法第６１条により１８歳未満は応募不 可。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク香住・但馬労働基準監督署】 ※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で 労働条件を確認しましょう。 （労働基準法第１５条第１項）＃温泉 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社マルワ渡辺水産 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県美方郡新温泉町湯１５９９－１ 「湯村温泉魚と屋」 |
