【兵庫県神戸市垂水区】正看護師・准看護師(有料老人ホーム)-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
3名)
2025.06.04更新
募集要項
雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 3名 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,500円~1,800円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,500円~1,800円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 1,000円~60,000円(前年度実績) |
職種 | 正看護師・准看護師(有料老人ホーム) |
仕事内容 | 【看護業務全般】 ワンフロア17名、34名の入所者の健康管理をお願いいたします ワンフロアに1名ずつの看護師がおり、入居者とじっくりと向き合 えるのが魅力的です。 【具体的業務】 ・入居者の健康管理 ・医療的ケア ・病院への付き添い ・オンコール対応 ※ホームドクターの指示が行き届いており頻回にはかかりません。 【変更範囲:変更なし】 |
求める人材 |
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勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時30分~17時15分 就業時間に関する特記事項 8時間勤務45分休憩 週2~勤務できる方を募集 時間外
あり
月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
入居者とゆったりかかわることができる施設です。
マイカー通勤可(駐車場料金:月2,000円) ※年次有給休暇:法定通り(就業日数により異なります) ◆入社日に付与あり ※就業時間・日数により加入保険は異なります [年齢制限事由] 労働基準法で18歳未満の深夜業への就業を禁止の為 ※深夜勤務(オンコール対応あり) 【保育園併設】 ※事業所内保育・認可保育所あり(生後2ヶ月から5歳児まで) ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ ≪オンライン自主応募可(紹介状は不要です)≫ |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 兵庫県神戸市垂水区 |
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