【兵庫県姫路市】介護職員（特別養護老人ホーム）-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
６名登用)
2024.12.04更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ６名登用 採用人数
2人
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|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,060円～1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,060円～1,100円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 1,500円～180,000円（前年度実績） |
| 職種 | 介護職員（特別養護老人ホーム） |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ＊月１５日～２０日程度の勤務となります（要相談） ＊ハローワークを通して応募してください。 ＊事前にハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を 郵送してください。後日面接日時等を連絡いたします。 「介護」 変更範囲：変更無し |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 又は 8時00分～19時00分の時間の間の5時間程度 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊各種保険・年次有給休暇は法定通りです。
＊勤務時間は相談に応じます。 ＊施設見学ＯＫ、但し、事前にご連絡ください。 ＊採用日については相談に応じます。 ＊昇給・賞与は業績及び勤務成績によります。 ＊面接予定回数：１～２回 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面等 により労働条件の明示を受けてください』 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 兵庫県姫路市 |
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