【兵庫県尼崎市杭瀬本町３丁目１－１１】介護職員（パート）-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
2024.11.07更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
2人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,330円～1,610円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,060円～1,260円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善手当 270円～350円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 0.60ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 介護職員（パート） |
| 仕事内容 | 介護付き有料老人ホーム内での介護業務をお任せ致します。 入居者様の事は一番現場の職員がわかっています。 職員間で決めた内容を尊重していきたいと思っています。 協調性・積極性のある方を希望します。 一緒に入居者ファーストの施設を作りましょう！！ 変更範囲：なし |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 交替制（シフト制） 又は 7時30分～18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項 ７：３０～１８：３０の間で４時間以上就業できる方 時間外
あり
月平均時間外労働時間 2時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊年次有給休暇法定通り付与します。
＊就業状況により、各種公的保険に加入します。 ＊就業時間、就業日数相談に応じます。 ＊オンライン自主応募可（オンライン自主応募の場合、紹介状は不 要です） |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | ソーシャルコート杭瀬 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県尼崎市杭瀬本町３丁目１－１１ |
