【兵庫県豊岡市城崎町今津４７７－２】（正）フロント・接客員-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
2024.11.06更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
2人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,200円～1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,200円～1,300円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 15,000円～50,000円（前年度実績） |
| 職種 | （正）フロント・接客員 |
| 仕事内容 | ・当社直営旅館：フロント運営 ・接客対応（チェックイン、チェックアウト、 インフォメーション、精算など） ・予約受付及び電話応対などの業務 ・各種データー処理、パソコンでの簡単な入力作業 ・館内設備／客室清掃点検 ・料理の配膳及び片付け等の接客サービス ※接客・ルームメイクのみも可 ※経験者優遇（フロント・接客等） 【変更範囲：変更なし】 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 7時00分～16時00分 就業時間２ 7時00分～13時00分 就業時間３ 13時00分～21時00分 又は 7時00分～21時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項 シフト制：昼夜交代制勤務 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 繁忙期時間外労働 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊求人内容等で質問やご不明な事がありましたら
ハローワークへお問い合わせください。 ＊応募の際はハローワークから事業所へ連絡したうえで、 紹介状を交付させていただきます。 ＊面接時にはハローワークの紹介状と履歴書等の所定の書類を 持参して下さい。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇日数や加入保険などは法定通り 行います。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～＊～～ 【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク香住・但馬労働基準監督署】 ※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で 労働条件を確認しましょう。 （労働基準法第１５条第１項） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＃城崎 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社丸近 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県豊岡市城崎町今津４７７－２ |
