【兵庫県三木市】プラスチック板製造の生産管理業務（三木工場）-(正社員)
2024.10.16更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 230,000円～250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 230,000円～250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.45ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | プラスチック板製造の生産管理業務（三木工場） |
| 仕事内容 | 〇プラスチック板製造の生産管理業務 ・生産計画の策定 ・生産工程の管理 ・原材料・資材の発注及び在庫管理等 ペレット状の原材料を加熱し、押出成形機でプラスチック板を製造 する生産ラインにおいて、納期、板の材質、色、厚み、サイズ等お 客様のニーズに応じた効率的な生産計画を策定し、原材料や副資材 の発注や在庫も管理しながら生産ラインに指示を出し生産を管理す る業務です。将来は、生産の司令塔的な役割を担い、工場の幹部を 目指していただきます。 ＊変更範囲：プラスチック板製造に係る製造工（工場現場作業員） 、品質管理業務（事務的業務）に配置転換の可能性あり |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 就業時間１ 8時20分～17時20分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 26時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 年６回、月６０時間、年間６３０時間突発的な顧客依頼による納 期切迫、製品トラブル・クレーム対応 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※昇給前年実績：５，０００～２５，０００円／月
※賞与前年実績：基本給の約４．４５ヵ月分（全従業員平均） （会社業績によって夏冬以外に決算賞与を支給す る場合あり） ※交通費支給：社内規程による ※想定年収：３，５００千円～４，０００千円程度 （大卒／勤続３～５年） ※時間外労働：基本的に時間外労働はありませんが、業務の 繁閑に応じた対応 （工場現場含全従業員月平均２６時間） ※ＳＤＧｓ宣言策定 ※健康経営優良法人２０２４認定 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 兵庫県三木市 |
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