【兵庫県尼崎市大庄中通１－７－３】主任ケアマネージャー（尼崎）-(正社員)
2026.10.17更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
2人
募集理由新規事業所設立 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 320,000円～320,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額250,000円～250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 主任手当 20,000円～20,000円管理者手当 30,000円～30,000円最低保証件数手当 20,000円～20,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額200,000円～（前年度実績） |
| 職種 | 主任ケアマネージャー（尼崎） |
| 仕事内容 | 高齢者向け住宅を拠点に地域の高齢者を支えていく 主任ケアマネージャーのお仕事です！ ★資格更新研修費用を会社が負担します！！ 【業務内容】サービス（ケアマネジメント）業務 アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・担当者会議 ・給付管理業務等のケアマネ業務 他のケアマネの教育・指導や地域の福祉サービス向上に向けた様々 な取り組みを行う主任ケアマネ業務 ★年収例（１年目）３６８万円（非管理者） ～４０６万円以上（管理者） ★事業所見学随時対応！お気軽にお越しください★ 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 就業時間１9時00分～18時00分 時間外
３６協定における特別条項なし
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| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
★休日カレンダー通り！プライベート充実！
★各種保険加入 ★子ども手当：５，０００円／人（条件あり） ★シングルマザー＆ファーザー養育費補助手当：１０，０００円 ★マイカー通勤：駐車場代自己負担ナシ（条件あり） ★職員同士助け合って勤務しています。子育て中・介護中の方も 安心してご応募ください！ 【件数手当】 件数ごとに加算されますが、ミニマム保証があります：開設から １２か月間、月２０，０００円を保証 【実績連動賞与】 件数・内容ごとに加算されますが、ミニマム保証があります：開設 から１２か月間、半期１００，０００円を保証 ☆ココがスゴイ☆ 資格更新研修費用を会社が負担します！ ★ご応募お待ちしております★ |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社リールステージ |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県尼崎市大庄中通１－７－３ |
