【兵庫県美方郡新温泉町湯１６７１－３】ホテル事務職-(正社員)
2024.09.12更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
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|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 200,000円～200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 174,100円～174,100円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） あり 25,900円～25,900円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支 給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 なし |
| 職種 | ホテル事務職 |
| 仕事内容 | 湯快リゾート運営の旅館・ホテルでオフィスワーク！ ホテル運営をトータルでサポートする部署での事務になります◎ （具体的な業務は下記） ■売上やお客様アンケートの集計・管理 ■受発注業務および備品管理 ■請求書照合などの経理業務 ■本社や自治体などへの提出資料作成 ■電話対応、来客対応、その他事務業務全般等 変更範囲：変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 9時00分～18時00分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 原則の延長時間は、１ヵ月４５時間までとする。 繁忙期に限り４５時間を超えることがある。（年に６回まで） |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊求人内容等で質問やご不明なことがありましたら、
ハローワークへお問い合わせください。 ＊応募の際はハローワークから事業所へ連絡したうえで、 紹介状を交付させていただきます。 ＊面接時にハローワークの紹介状と履歴書等の所定書類を 持参してください。 ◇昇給年１回◇交通費全額支給 ◇各種社会保険完備◇従業員割引有 ◇慶弔見舞金制度◇産休・育休制度 ◇制服貸与 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～＊～～ 【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク香住・但馬労働基準監督署】 ※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で 労働条件を確認しましょう。 （労働基準法第１５条第１項） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 湯快リゾート株式会社湯村温泉三好屋 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県美方郡新温泉町湯１６７１－３ |
