【兵庫県加古川市尾上町池田１７４９番１、他（地番） 「愛の家グループホーム加古川尾上弐番館」 ２０２５年９月新規オープン】介護職員〔加古川市〕新規オープニングスタッフ-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
新規オープン施設のため実績なし)
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正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
新規オープン施設のため実績なし)
2025.05.16更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 新規オープン施設のため実績なし 採用人数
3人
募集理由 新規事業所設立 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,052円～1,171円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,052円～1,171円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年1回 賞与金額 0円～100,000円（前年度実績） |
| 職種 | 介護職員〔加古川市〕新規オープニングスタッフ |
| 仕事内容 | ＊ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など） に寄り添い、一緒に掃除や洗濯など自立を促しながら、 日常生活の充実を感じていただける支援を行います。 ＊１ユニット９名のご入居者のケア全般を、 日中２～３名（早番・日勤・遅番）で担当します。 少人数制のため心にゆとりを持って関わることができます。 ＊ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事も あります。調理スタッフ配置や、完全調理品を利用するなど、 調理初心者でも無理なく関われるように配慮しています。 ＊介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 ＊無資格や未経験の方のチャレンジも大歓迎のお仕事です。 「業務の変更範囲：変更なし」 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時15分～16時15分 就業時間２ 10時00分～19時00分 就業時間３ 16時00分～10時00分 就業時間に関する特記事項 （３）休憩時間１２０分（２日間の勤務換算） ＊シフトの種類は相談可（夜勤なし、夜勤のみ） ＊シフトの時間短縮は相談不可 時間外
あり
月平均時間外労働時間 2時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊「キャリアパス制度」あり
経験・スキルによる昇格・昇給を明確にしています。 ＊各種、資格取得支援制度あり 働きながら実務者研修の資格が取れます。 （受講料最大１２万円まで会社負担） ＊ベネフィットステーションなど福利厚生サイト各種利用可能。 （映画・飲食・旅行・ジム・美容など各種優待） ＊教育研修に注力しています 「認知症ケア実践研究報告会」を毎年開催。 ｅラーニング（パソコン・タブレット）など、 様々な研修も受講可能（無料）です。 ＊マイカー通勤駐車場：あり（敷地内）、自己負担：なし 「雇用期間の契約更新：上限なし」 ＊労働条件によって、加入保険・有給休暇日数は異なります。 ＊オンライン自主応募可（オンライン自主応募の方は紹介状不要） |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | メディカル・ケア・サービス関西株式会社 愛の家グループホーム加古川尾上弐番館 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県加古川市尾上町池田１７４９番１、他（地番） 「愛の家グループホーム加古川尾上弐番館」 ２０２５年９月新規オープン |
