【兵庫県宝塚市】訪問介護業務（高齢者・障害者）（パート）-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
あり１名)
2025.03.27更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） あり１名 採用人数
3人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,600円～2,450円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,600円～2,450円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 18,000円～840,000円（前年度実績） |
| 職種 | 訪問介護業務（高齢者・障害者）（パート） |
| 仕事内容 | ＊介護の必要な高齢者・障害者の居宅にホームヘルパー等を派遣し 必要な身体介護や生活援助を行います。 また、移動が困難な利用者に対しては、外出の介助を行います。 ＊生活援助の時間給：１，６００円～２，１５０円 ＊身体介護の時間給：１，７００円～２，４５０円 （変更範囲：変更なし） |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 又は 0時00分～23時59分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項 相談により決定したシフト制 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊初回の同行研修のみ時給＠１１００円となります。
＊採用時には、資格証のコピーが必要です。 （面接時には不要です。） ＊バイク通勤可能 ※当法人では特に従業員への福利厚生に力を入れています。 登録ヘルパーさんであっても、 ・退職金制度・インフルエンザ予防接種助成 ・有給休暇取得・マッサージ券の配布 ・制服貸与（任意）・毎年のバス旅行 ・健康診断・忘年会や親睦会 ・ご友人のヘルパーさん紹介への謝礼 ・研修参加への手当支給 などを積極的に対象として支給・ご参加等して頂いております。 ※資格がない人への資格の取り方や補助金などのご案内もあります ※処遇改善手当などは労働時間で一律公平に分配しています。 ※雇用保険や社会保険にも雇用条件により加入します。 ※年次有給休暇・休憩時間は法定通り付与します。 ※オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 兵庫県宝塚市 |
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