【兵庫県三田市川除675(総合福祉保健センター)】保健師(母子保健業務)-(パート労働者
正社員登用の有無
なし)
2024.11.20更新
募集要項
雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 なし 採用人数
2人
募集理由 欠員補充 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,466円~1,552円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,466円~1,552円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 日給 10,630円~11,250円 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.50ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 保健師(母子保健業務) |
仕事内容 | 母子保健業務の補助 勤務地三田市総合福祉保健センター (1)妊婦面談・新生児訪問 (2)乳幼児健診・乳幼児相談補助等 (3)予防接種関係 (4)予防接種データ入力等(ワード、エクセル入力あり) (5)その他、関連する母子保健事業及び上記にかかる事務 ※すべて電話・窓口対応含む 【変更の範囲:なし】 |
求める人材 |
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勤務時間 | 就業時間1 9時30分~17時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 1時間 36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
地方公務員法第16条(欠格条項)の各号に該当する場合は応募で
きません。 社会保険への加入は必須です。扶養の範囲内では勤務できません。 地方公務員法の分限・懲戒及び服務の規定が適用されます。 65歳を超えての再度の任用はありません。 マイカー通勤の場合、駐車場の費用は自己負担が必要です。 期末手当は4.5月/年の支給となります。任用期間、例規の改正 等により変更される可能性があります。) 応募期間は、市ホームページを参照してください。エントリーシー トを市ホームページからダウンロードして作成し、応募期間内に郵 送または持参ください。 ※ホームページのIDは【18816】です。ページID検索(ト ップページの中段右の青枠)をご利用ください。 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
事業所名 | 三田市役所子ども政策課 |
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所在地(住所) | 兵庫県三田市川除675(総合福祉保健センター) |