【兵庫県神戸市兵庫区永沢町２丁目１－４】電気工事施工管理業務【建設業界経験者】-(正社員)
2025.12.07更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
2人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 330,000円～600,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 現場手当 60,000円～200,000円 固定残業代（ｃ） あり 70,000円～150,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※Ｃ欄に記載された時間数は、固定残業代の積算根拠や実際の時間 外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 5.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 電気工事施工管理業務【建設業界経験者】 |
| 仕事内容 | ・増員のため。人員募集致します！！ 官公庁の施設や、民間のマンション・商業施設・工場・リゾート 施設など幅広い施設の新設・改修に伴う電気工事を手掛けています 工程管理材料発注作業員手配・指示安全管理予算管理を お任せします。 ※６０歳以上は嘱託社員になりますが、是非お問い合わせください （変更の範囲）会社の定める業務（積算など会社の定める業務） |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 就業時間１ 8時30分～17時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※賃金は、能力、経験により相談の上決定致します。
※ご希望もお聞きします。 面接では現場経験・施工経験のお話をたくさん聞かせてください ※作業服一式は貸与します。 ※昇給・賞与は業績によります。表記よりも多い年もあります。 ※会社が認めた資格・講習については会社負担です。 ※会社の業績に応じて、福利厚生の一環として、社員旅行を実施し ています。 （入社２年目以降の方を対象としています） ※６０歳以上は嘱託社員になりますが、是非お問い合わせください ※応募書類は、郵送・またはＰＤＦ形式にしていただいて、メール 添付でも構いません。（顔写真貼付、必須） ※メール添付いただいた応募書類については、返却致しません。 ※転職者も多数活躍中！！ ≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ ≪オンライン自主応募可（紹介状は不要です）≫ |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 杉本電気工事株式会社 |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県神戸市兵庫区永沢町２丁目１－４ |
