【兵庫県尼崎市次屋４－３－２６ ケアーセンターハナミズキ（ハナミズキ倶楽部尼崎）】訪問介護事業所／管理者（尼崎市）-(正社員)
2025.12.07更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
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|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 310,000円～340,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円～200,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 役職手当 30,000円～50,000円新処遇手当 39,000円～49,000円 固定残業代（ｃ） あり 41,000円～41,000円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代は業務手当として、時間外労働の有無に関わらず支給。 （下限２０時間相当分～上限１８時間を超える時間外労働は追加で 支給） 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 590,000円～700,000円（前年度実績） |
| 職種 | 訪問介護事業所／管理者（尼崎市） |
| 仕事内容 | サービス付き高齢者向け住宅施設内で 利用者様への訪問介護のお仕事です。 ・顧客管理【売上等の管理】 ・サービス管理【質の向上等の管理】 ・事業所内の人事管理 ・リスクマネジメント管理等 〈変更範囲：変更なし〉 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分～16時00分 就業時間２ 9時00分～18時00分 就業時間３ 11時00分～20時00分 就業時間に関する特記事項 （４）１３時００分～２２時００分 （５）１７時００分～１０時００分（休憩１２０分） ※月平均所定労働時間１６６時間 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・入職お祝い金あり５０，０００円（※入社半年経過後に支給）
・昇給・賞与は実績に応じて支給する場合あり。 ３ヶ月の試用期間後、本人能力により昇給あります。 賞与は入社時期により寸志程度になる場合あります。 ・随時、面接を行っておりますので、是非ともご応募を お待ちしております。 ・マイカー通勤可：駐車場無料 ・応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社シーヒューマン |
|---|---|
| 所在地（住所） | 兵庫県尼崎市次屋４－３－２６ ケアーセンターハナミズキ（ハナミズキ倶楽部尼崎） |
