【兵庫県芦屋市春日町23-8 ポシブル芦屋】【正社員】介護スタッフ(ポシブル芦屋/兵庫県芦屋市)-(正社員)
2024.10.31更新
募集要項
雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 206,300円~206,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 201,300円~201,300円 定額的に支払われる手当(b) ベースアップ手当 5,000円~5,000円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
職種 | 【正社員】介護スタッフ(ポシブル芦屋/兵庫県芦屋市) |
仕事内容 | 【日勤のみ・土日休み・食事・入浴などの業務なし】 芦屋にある「リハビリ特化型デイサービス」で 運動機能の向上を目指すご利用者様のサポートのお仕事です。 ・マシンやレッドコードの使用補助 ・グループトレーニング実施 ・身体介護 ・バイタル確認 ・ご利用者からのご相談等の対応 ・ご利用者の送迎業務 「仕事を通じて地域に貢献したい」「経験・スキルを発揮したい」 そんな想いをお持ちの方。お待ちしております。 【変更範囲:変更なし】 |
求める人材 |
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勤務時間 | 就業時間1 8時30分~17時30分 就業時間に関する特記事項 夜勤無し 勤務日:月~金(祝日含む) 土日休み 年末年始・夏季休暇あり 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*普通自動車運転免許必須(AT限定可)
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【福利厚生】 交通費全額支給 制服あり、残業手当あり 社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 退職金制度(確定拠出年金型)、財形、保養所、自己啓発援助金、 福利厚生会社と契約 他、次世代育成手当(保育料補助:月3万円上限、支給条件有) 【休日】 夏季休暇(8月13~15日) 年末年始休暇(12月30~1月3日) 年次有給休暇(初年度10日/入社時期により変動) 慶弔、結婚、出産、育児、介護休暇など |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
事業所名 | エクセル・サポート・サービス株式会社 |
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所在地(住所) | 兵庫県芦屋市春日町23-8 ポシブル芦屋 |