【兵庫県姫路市】看護師-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
法人全体で過去３年間で１１名が正社員へ転換しました)
2025.07.20更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 法人全体で過去３年間で１１名が正社員へ転換しました 採用人数
2人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 | ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,600円～1,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,600円～1,600円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | 看護師 |
| 仕事内容 | ・特別養護老人ホームでの入居者様の健康管理・内服管理・処置・ 受診送迎や付き添い・急変時の対応・入浴介助（衣類の着脱等） 変更範囲：会社の定める業務 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 | 就業時間１ 9時00分～16時00分 就業時間に関する特記事項 勤務時間については応相談 時間外
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
＊各種保険・年次有給休暇は法定通りです
＊退職金は週３０時間以上で勤続５年以上の場合支給あり ◆求人票は雇用契約書ではありません。 採用時には書面等により労働条件の明示を受けてください。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 所在地（住所） | 兵庫県姫路市 |
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